Модель корпоративного управления
Формируем модель корпоративного управления на основе действующей структуры и размеров компании, ее задач и принятой стратегии
Диагностика потребности компании
Диагностика текущей ситуации в компании
Формирование целевой модели КУ
Определение роли, фокуса внимания, задач и полномочий СД
Матрица распределения полномочий
Подготовка регламентирующей документации для работы СД
Подготовка комплекта документов, регламентирующих заседания
Поиск и подбор членов СД и НД
Подберем оптимальных кандидатов в СД, исходя из стратегических планов бизнеса и задач акционеров. Подбираем членов СД, в том числе Председателей СД и Председателей комитетов, Advisory
Определение профилей членов СД
Дорожная карта запуска СД
Собираем Совет директоров, который отвечает контексту вашего бизнеса
Модель корпоративного управления
Поиск и подбор членов СД и НД
Сопровождение заседаний — наблюдение внешнего эксперта
Диагностика потребности компании
Диагностика текущей ситуации в компании
Формирование целевой модели КУ
Определение роли, фокуса внимания, задач и полномочий СД
Матрица распределения полномочий
Подготовка регламентирующей документации для работы СД
Подготовка комплекта документов, регламентирующих заседания
Определение профилей членов СД
Дорожная карта запуска СД
Эффективный СД
и заседания СД
Проводим независимую оценку СД
на предмет соответствия задачам бизнеса, вклада директоров, взаимодействия СД
и топ-менеджмента
Сопровождение заседаний — наблюдение внешнего эксперта
План действий по оптимизации работы СД
Отчет по итогам оценки СД
Диагностические интервью с топ-командой
Проведение анкетирования членов СД и топ-менеджмента
Анализ и оценка документов работы СД
Модерация заседаний СД экспертом
Подготовка КС к работе на заседаниях
Подготовка ПСД к работе на заседаниях
Документальная подготовка к заседанию
Сопровождаем разработку бизнес-стратегии для определения четкого курса развития компании, аллокации ресурсов и обеспечения долгосрочной устойчивости
Разработка бизнес-модели компании
Обучающие сессии по выходу
на IPO и организации работы СД
Формирование дорожной карты реализации стратегических инициатив
Определение стратегических инициатив
Проработка дерева целей KPI
и OKR
Проработка организационной структуры компании
Проработка стратегических развилок и стратегии компании
Определяем модель управления, формируем план передачи полномочий, подбираем кандидатов на роль СЕО и проводим его онбординг, консультируем по юридическим аспектам передачи власти
Анализ текущей ситуации для принятия решения о внутреннем или внешнем найме
Консультации по юридическим аспектам передачи управления
Адаптация СЕО к новой роли (онбординг)